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公共人力資源管理判斷題每日一練(2020.06.06)
判斷題
錄用比小,說(shuō)明招聘的人員素質(zhì)高。
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判斷題
技能是人們從事活動(dòng)的某種動(dòng)作能力,是人經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期實(shí)踐活動(dòng)所形成的順序化的、自動(dòng)化的、完善化的動(dòng)作系列。技能通過(guò)反復(fù)練習(xí)而形成。
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判斷題
如果企事業(yè)組織在當(dāng)?shù)赜泻芎玫目诒?,則其招聘活動(dòng)就會(huì)比其他企事業(yè)組織成功.
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判斷題
20世紀(jì)20-30年代,美籍澳大利亞管理學(xué)家和心理學(xué)家泰勒通過(guò)霍桑試驗(yàn)創(chuàng)立了人際關(guān)系理論,50年后定名為行為科學(xué)。
答案:
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判斷題
韓國(guó)國(guó)際企業(yè)非常重視人力資源的培訓(xùn)與開發(fā),側(cè)重于通過(guò)建立企業(yè)內(nèi)部的研修院或利用產(chǎn)業(yè)教育機(jī)構(gòu)培育優(yōu)秀人才。
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