多項(xiàng)選擇題

人力資源規(guī)劃的內(nèi)容通常包括（）

A.對現(xiàn)有人力資源檔案進(jìn)行分析歸類
B.制定人力資源供求平衡計(jì)劃
C.制定人力資源招聘補(bǔ)充計(jì)劃
D.對組織發(fā)展目標(biāo)的研究
E.對組織規(guī)模的控制

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人力資源規(guī)劃的重要性體現(xiàn)在哪些方面：（）

A.使組織更適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的變化
B.有利于組織更好地使用和開發(fā)人才
C.有利于合理調(diào)配人才，降低用人成本
D.有利于提供均等的就業(yè)和提升機(jī)會
E.加強(qiáng)了人力資源使用的前瞻性，提升了企業(yè)的競爭力
F.提升了人力資源戰(zhàn)略在企業(yè)總體戰(zhàn)略中的主導(dǎo)地位

單項(xiàng)選擇題

外部獲取的缺點(diǎn)是（）

A.給現(xiàn)有員工帶來不安全感
B.可以規(guī)避聯(lián)誼效應(yīng)導(dǎo)致的各種不良反應(yīng)
C.避免過度試用內(nèi)部不成熟的人才
D.大大節(jié)省了部分培訓(xùn)費(fèi)用