A.社會工作服務機構的運行規(guī)則 B.志愿者招募與績效評估標準 C.外來務工子女的性格特點和常見風險 D.小小公民成長計劃的資源鏈接
A.自我成長、發(fā)展與成熟 B.填補心靈空虛,減少心里的寂寞 C.希望受到尊敬或被人引以為傲 D.想以行動盡力謀求社會的改變
A.團隊目標比較寬泛,從而不利于服務質量的提升 B.團隊建設初期的磨合時間較長,影響團隊績效 C.團隊成員同質性較高,工作思路相對狹窄 D.團隊成員異質性較高,不利于服務目標的實現(xiàn)