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A、進入用人單位的勞動場所進行檢查
B、查閱用人單位的勞動合同、集體合同
C、要求用人單位提供與調查、檢查事項相關的材料
D、采取記錄、錄音、錄像等方式收集有關情況和資料

A、用人單位與勞動者訂立和解除勞動合同的情況
B、用人單位制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度及其執(zhí)行的情況
C、勞務派遣單位和用工單位遵守勞務派遣有關規(guī)定的情況
D、用人單位遵守國家關于勞動者工作時間和休息休假規(guī)定的情況