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問答題
【簡答題】制定人力資源計(jì)劃有什么重要意義?
答案:
(1)在人力資源方面確保實(shí)施企業(yè)的目標(biāo);
(2)具體規(guī)定了在人力資源方面需要做哪些事項(xiàng);
(3)對企...
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【簡答題】員工培訓(xùn)效果測定有哪幾個(gè)層次?
答案:
分別是反應(yīng)層次、學(xué)習(xí)層次、行為層次和結(jié)果層次。
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判斷題
以人性為核心的人本管理的主體是人。
答案:
正確
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