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為了評估規(guī)劃的有效性,規(guī)劃人員有必要首先確定評估標準。
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判斷題
人力資源規(guī)劃的工作包括組織生產、營銷等方面的計劃。
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判斷題
實施人力資源戰(zhàn)略最重要的工作任務就是依據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和終極目標、愿景,個性化地進行戰(zhàn)略性的人力資源制度體系的設計。
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