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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述員工激勵(lì)的相關(guān)原則。
答案：
1）物資激勵(lì)和精神激勵(lì)相結(jié)合原則
2）充分考慮員工的個(gè)體差異.實(shí)行差別激勵(lì)的原則
3）實(shí)事求是原則<...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述培訓(xùn)效果層次分析的主要內(nèi)容。
答案：
1）受訓(xùn)者特點(diǎn)對(duì)培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的影響
2）工作氛圍對(duì)培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的影響
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】為什么要對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估？
答案：
第一通過(guò)評(píng)估可以對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行正確合理的判斷.
第二看到受訓(xùn)人只是技術(shù)能力的提高或行為表現(xiàn)得改變是否來(lái)自培訓(xùn)的...
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