A.戰(zhàn)略導向 B.組織績效與個人績效有機統(tǒng)一 C.目標導向 D.共同責任
A.分析風險成因,從中找出關(guān)鍵成因 B.將關(guān)鍵成因量化,確定其度量,分析確定導致風險事件發(fā)生(或極有可能發(fā)生)時該成因的具體數(shù)值 C.以該具體數(shù)值為基礎,以發(fā)出風險預警信息為目的,加上或減去一定數(shù)值后形成新的數(shù)值,該數(shù)值即為關(guān)鍵風險指標 D.建立風險預警系統(tǒng),即當關(guān)鍵成因數(shù)值達到關(guān)鍵風險指標時,發(fā)出風險預警信息