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【簡答題】簡述實行最低工資的目的。
答案:
是提高生活條件低下的工人的工資,為某一部分工人,主要是不包括在集體談判內的工人實行某種程度的最低工資保護。有的國家,如比...
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【簡答題】簡述用人單位侵害勞動者工資權益的賠償的主要內容。
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用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為之一的,應責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償,并可責令按相當于支付勞動者工資報酬、經...
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【簡答題】簡述影響組織內部薪酬結構的因素。
答案:
(1)組織外部因素:文化與風俗習慣;市場競爭壓力;政府政策、法律和法規(guī)。
(2)組織內部因素:組織戰(zhàn)略;工作設...
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