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    掛職鍛煉管理堅(jiān)持的原則是()

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    B.掛用結(jié)合、重在培養(yǎng)
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      A.筆試
      B.面試
      C.技能考核
      D.工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)
      E.位勝任能力測(cè)試

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      崗位競(jìng)聘工作程序中,各級(jí)招聘單位通過內(nèi)部市場(chǎng)信息平臺(tái),發(fā)布崗位競(jìng)聘信息,明確()等。

      A.崗位職責(zé)
      B.任職資格
      C.競(jìng)聘流程
      D.崗期期限

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