提高自身績效路徑與方法章節(jié)練習(2020.05.19)

A、角色能轉換，不關注技術細節(jié)
B、凡事親力親為，忙得焦頭爛額，效率卻很低下
C、認真幫助下屬可是發(fā)現他們并不買賬
D、上司讓制定工作計劃，可卻無從下手

A、組織結構缺少彈力
B、結構簡單，指揮系統(tǒng)清晰、統(tǒng)一；權責關系明確
C、橫向聯(lián)系少，內部協(xié)調容易
D、信息流通速度快，內部溝通效率高，能夠及時解決問題，管理效率高

A、人際沖突
B、內心沖突
C、組織內沖突
D、組織與外部的沖突

A、虛擬組織
B、集中組織
C、經營組織
D、現實組織

A、組織結構富有彈性
B、結構簡單，指揮系統(tǒng)清晰、統(tǒng)一；權責關系明確
C、橫向聯(lián)系少，內部協(xié)調容易
D、信息流通速度快，內部溝通效率高，能夠及時解決問題，管理效率高

A、始終保持有積極的生活目標
B、建立良好的人際關系
C、善于傾訴和積極情緒的表達
D、學會總結和尋找快樂體驗

A、績效計劃
B、績效執(zhí)行
C、績效評價
D、績效反饋

A、相互聯(lián)系
B、相互績效
C、相互成績
D、相互培訓